犯人出狱十来年后,外表看起来和普通人完全没有了区别,但你仔细听他说话就会发现,他一直是在装着让大家尽量不要发现他的变化。
他在刻意掩饰自己。
但一些行为,其实让他完全掩饰不了。
他说话前面声大而音重,说过一两句快而简短的话后,后面说的每一句话会不自觉的在末尾减弱分贝,而且语速也变慢,不光是音量的变化,细听可以听出来不自信。
因为,在号子里,被教育过的他,说话前,大声响亮的‘报告政府’,和管教说话时柔声细气,以免与管教产生对抗情绪,这种趋利避害的行为模式已经刻在了他骨子里。
要演出这样的细节,只能是专业演员。
而且,还得是演技过硬的好演员。
望着视频里目不转睛观摩此刻难得表演素材的章俪,卿云无奈的摇了摇头,摸出手机,给柳士衡发了条短信,让他差不多可以收口了。
别真把这群人整绝望了。
云帝还指望着这支精英团队呢。
相比起其他分公司全是TOP闲鱼来说,其实他更看好眼前这只‘多国部队’。
毕竟挑选过一次。
收到短信的柳士衡,将手机揣回了裤兜,摇了摇头,痛心疾首的开了口,“你们知不知道,你们错过了什么?”
安全的人,闻言眼睛一亮,而泄密者们逐渐死寂起来的眼睛,缓缓的挪向了柳士衡的方位。
柳士衡从桌上拿起一个文件夹,“我现在说说集团公司的激励政策。小章,你给大家发发。”
章俪脆生生的应了一声,抱着一叠文件,步履轻快的在人群中穿梭。
屏幕外的唐芊影柳眉一竖,一双漫画眼眯成了一条线,小手悄悄的挪到了卿云的大腿腿侧。
反正今晚也是死,芊影大人先自己痛快痛快一下。
而秦缦缦则是面无表情的看着,只是轻轻的哼了一声。
呵呵!
她相信,被架在火上烤的英雄救美是真的。
美女无以为报只能以身相许也是真的。
面对诱惑坐怀不乱坚守着对自己的承诺,大概也是真的。
但看见章俪的那双腿,她便无需猜度什么了,英雄半推半就最终要对自己玩尽心机的收了美腿,必然也是真的。
作为他的枕边人,要说对他的习惯、思维什么的,她可能比唐芊影要稍微逊色一点。
但是作为他的第一个女人,且占据他绝大多数时间的正宫,她对他的癖好,完全是了如指掌。
最开始的时候他还说他是全身控!!!
现在看来,倒不是说这句话是狗屁,只能说云帝的癖好是,要求各方面都要达标的同时,还要有一双美腿。
而章俪……
秦缦缦也不得不承认,这双腿,比她的还要好看。
毕竟,她的梨型身材,比较丰满,要支撑这样的身材,大腿的腿围就不可能太细。
不过秦缦缦也不会因此自惭什么,综合素质最高的她,论起其他的,可以轻松吊打章俪。
秦缦缦的那声轻哼,云帝自然听见了。
但是此刻,他只能装聋作哑,先是不动声色的捏了捏唐芊影的小手,给她一个警告眼神后,而后理直气壮的奇怪的看了秦缦缦一眼,让她魔法披风。
心如明镜一般的秦缦缦,心里冷笑了一声。
装!
继续装无辜!
臭哥哥,你以为我就没有破局之道了咩?
回了他一个灿烂的笑容后,秦缦缦将目光投到了屏幕上。
此时的柳士衡正一条一条的为众人解释着炎黄集团的《销售团队绩效管理细则》。
“柳总,我们这款机型的售价,我估计……应该高于成本了,这个……这个绩效怎么算?”
做销售的,都不傻,这群都是电脑行业的销售精英,什么配置什么成本其实心里面门清。
保守估计,一台至少亏1200元,而且因为信息泄露了,公司说不定还会紧急调价,到时候亏得更多,显然不符合绩效管理细则的销售利润提成法。
他们很清楚,这配置是要挥起屠刀打价格战的。
那打价格战,产品的提成方式就应该改变。
柳士衡笑了笑,“这款机型的销售,在考核报表里,集团公司按照1500元每台的毛利核定利润。你们放心卖。”
另外一个机灵鬼此时惊呼着,“绩效奖金的发放方式,是每周?!”
在此时的市场环境下,能做到每月发放的,都算是良心企业了。
越大的企业,在这方面压得越久,就连华唯,都是一个季度结算一次绩效,而且因为流程,绩效真正到手的时间其实还要长一些。
面对员工的惊叹,柳士衡耸了耸肩膀,“我劝你们别动歪脑筋,第一,每周兑现的是50%,另外一半是年底结账后兑现。
第二,这是双重约束机制
『加入书签,方便阅读』