有实力的记者往往在采访提问的时候都会一针见血，直抓问题的本质；而像任小爱这样有才华而又尖锐的记者，提的问题只会让教育局的人都感到棘手难回答。方圆也不例外。

    任小爱问：“方局长，我有两问，第一问：市实验幼儿园园长的职位，虽然级别不高，但它代表了全市最优质学前教育，就像是中学里的东州实验中学一般。可以说，实验幼儿园是全市最好的幼儿园，而实验幼儿园园长这个职位，全市凡是当幼儿园园长或老师的，都会向往。我估计，报名开始后，恐怕会有上千人甚至上万人报考，其热度不逊色于公务员考试最热门的职位。那么，教育局将会为了这一个职务，而组织上万人的考试吗？上万人考试，成本是巨大的，这一块的支出是由纳税人来出吗？第二问：教育局在人事制度改革的创新中迈出了可喜的一步，但也有其他部门嗤之以鼻，认为教育局是在出风头，是在自宫。那么，市实验幼儿园园长的职务从任命变成了公开竞聘，是不是教育局直属的几十所中学校长，特别是东州实验中学校长的职位，也会从局党委任命，变成公开竞聘呢？我认为，公开竞聘，确实是能够选拔出最优秀的人才，是人事制度改革的方向。不知道方局长能不能作出一个承诺或明确的回答：未来教育局的基层岗位都会公开竞聘？”

    孙红军差一点瘫在椅子上。如果知道这一次竞聘会有这么多的后遗症和政治风险，自己是绝对不会同意做的。大不了直接任命一个园长，遵循了传统，也无人会质疑。现在好么，刚刚开始，就出现了原来未曾预料的许多问题：兄弟部门暗中是反对的；如果上万人、上千人报考，这要组织庞大的考试，可怎么得了；而如果从实验幼儿园园长放开到所有学校的校长都公开竞聘，那么局党委的权威在哪里？局党委还有什么作用了吗？

    方圆也感觉到尽力憔悴。年轻了，所以做事只考虑到好的一面，没预料到不好的一面。自己离着科学决策，还有很远的路要走啊！方方面面都考虑周全了，再做出的决定，就能四平八稳。或许，这一次幼儿园园长的公开竞聘，改革的步子迈得大了一点，方式方法激进了一点。也不对啊！市委组织部和市人社局都认可的方案，怎么会激进呢？

    方圆沉吟了好几分钟，这才开口：“任记者的提问，让我后背都湿透。好，既然问到我，我一定知无不言。或许我们的出发点是好的，但是正是有了记者朋友们的监督，我们才能在刚刚起步的时候就避免犯错误。关于考试，是绝对不会出现上千人、上万人考试的。首先，教育局会有一个资格审查过程，对于报名人员进行审核。不是谁都可以来参加考试的，必须有几个前提：第一，是来自全市四区五县范围内的公办幼儿园；第二，必须当过园长或较长时间的教学副园长或区县学前教育教研员。暂不接受东州以外的其他地方人员的报名，不接受民办幼儿园人员的报名，也不接受公办幼儿园普通幼儿教师的报名。不符合上述基本前提条件的，都会在资格审查环节被淘汰。所以，全市符合报名条件的，估计也就是一、二百人；真正能来报名并通过资格审查的，估计也就是几十人。几十人的考试，一间教室即可。大不了我和孙书记亲自监考，确保无人能作弊，无人敢作弊。”

    任小爱点点头：“方局长对第一个问题的回答，我比较满意。看起来，是我想得太远了。第二个问题，是重点。”

    方圆说：“谢谢任记者。关于本次实验幼儿园园长竞聘之后，是否会放开各基层学校校长的竞聘，我的态度是这样的。本次实验幼儿园园长的竞聘工作，得到了市委组织部、市人社局的大力支持和全程指导，我们深表感谢。这是教育局的第一次试点，试点的意义就在于发现问题，总结经验。如果能够证明，公开竞聘为我们选来了优秀的人才，让实验幼儿园面貌一新，实现新的大发展，那么未来一些基层学校的校长职位，肯定会拿出来竞聘。这个大方向，是毫无疑问的。但没有具体的时间表，只能是稳步推进。毕竟，稳定是发展的前提。”

    任小爱说：“我想大家都很关心，市实验中学未来会不会把校长职位拿出来公开竞聘？”

    方圆说：“市实验中学是全市人民关注的焦点学校，教师人数多，学生人数多，内部的情况也比较复杂，驾驭这样一所学校，不容易；陌生的新人来领导，更困难。在短时间内，市教育局是不会把这个职位拿出来公开竞聘的。来担任这所学校校长的人选，必须有一个很重要的前提，就是要熟悉东州实验中学的人和事，在东州教育系统有较公认的能力和经验。目前我还兼任实验中学的校长，所以，公开竞聘这所学校的校长，不是短期的议题。我有一个设想，如果实验幼儿园园长竞聘成功，效果良好，或许会拿出一两所办学质量相对较差的学校校长职位，实施公开竞聘，看能不能通过伯乐选马，选出彻底改变薄弱学校面貌的优秀校长。这个大方向，只要我还在东州教育，就准备择机推行。谢谢。”

    任小爱的提问后，又有其他七位记者来提问。张元庆掌握着节奏，尽量控制时间，但是这次教育局的新闻发布会还是开了2个多小时。无一

『加入书签，方便阅读』