不喜欢别人提出反对意见，尤其是现在这种开会的情况，但他不得不这么做，因为他真的完不成这个指标。

    “吴总，我真的觉得这不合理，销售部根本不可能完成这个指标，吴总您再重新考虑一下，其实这次十大优秀企业评选没那么重要。”

    江勇是态度极其诚恳地向着吴猛提着自己的意见，但吴猛的脸色已经铁青，估计心里都气炸了，果然吴猛站了起来，看着江勇，冷冷地说道：“我再说一遍，指标一定要完成，如果完不成，就走人，公司不养废物。”

    吴猛的这话一出，会议室里再次寂静了，所有人都低下头去，乔云有点意外，吴猛的话有些重了，他是这么觉得。

    “阿猛，江勇不是那个意思，要不大家再好好聊聊，看能不能给个折中的方案。”乔云说道。

    江勇看向乔云，对了，他怎么把乔云忘了，虽然上一次他找乔云谈这个事情，乔云没有给他一个满意的回答，不过现在乔云开口了，也许事情有转机。

    “乔总，自从公司成立后，销售部的努力，您也是看到的，真不是我不想完成吴总的指标，是真的完不成。”

    乔云知道，江勇不是个推卸责任的人，如果不是因为真的完不成，江勇不会又找自己，又在会议上提出反对意见，可吴猛找他聊过，对于这次优秀企业的评选，按照吴猛的说法，从长远看，确实很有好处，毕竟这些年公司发展太缓慢，这不是当初他们创业的想法。

    乔云还没有再次张口，吴猛已经很没有耐心地对着江勇大声说道：“江勇请你搞清楚，公司的管理与运营是我说了算，不是乔总，我说了指标不能改，就必须完成。”

    “乔总，您倒是说句话呀？”

    江勇有些无视吴猛，直接问向了乔云，好像乔云就是他最后的希望，吴猛的脸色很难看，他也看向了乔云。当然办公室里的所有人也都看向了乔云，包括周晓。

    乔云的眉头都快挤破了，纠结犹豫着，迟迟没有说话。周晓看着都快急死了，这事很难回答吗？吴猛的指标确实苛刻了，乔云只要说一句指标能够有松动的余地，不管这个余地是大还是小，甚至有没有都不重要，眼前的困局不就解决了？

    “吴总说得对，公司的管理与运营都由吴总决定，我们应该相信吴总的判断，还是听从吴总的决定吧。”

    乔云想公司这些年都是吴猛在管理，应该按照吴猛的决策来，而且按照当初的约定，公司的管理就是吴猛说了算，他理应尊重合作伙伴。

    周晓不奇怪乔云的答复，这才是乔云，谦和，公平以及尊重，就是稍微有点没了领导的脾气，周晓想她不该刚刚对乔云有所期待，乔云做不成独裁者，他就不是那种人。

    因为乔云的话，让江勇最后的底气彻底散了，也让所有人知道了结果，每个人的心里大概都有不甘，但却无可奈何，吴猛很满意地看了看会议室的众人，他想这些人还是需要一些危机感才行。

    “江勇，既然你说你完不成指标，公司不为难你，从现在开始，销售部的主管竞聘上岗，谁能在三个月内完成指标，谁就是销售部的主管。”

    吴猛又说道：“当然除了销售部，其他部门也一样，完不成指标的，就辞职，出色完成的，就可以晋升，比如现在各个部门主管的位置，就有可能会是某个出色下属的。”

    江勇松了松领带，他冷笑了一声，就这样他就不是主管了，这么多年为公司的付出也就都看不见了？

    “不好意思，吴总我确实完成不了这种苛刻的指标，为了不让公司养废物，我主动辞职。”

    说完江勇头头不回地就走出了会议室，周晓不知道在心里夸赞了多少次江勇，直接炒老板鱿鱼，太帅了。虽然有些不理智，但确实很爽。

    吴猛的嘴角抽动了一下，冷冷地说道：“如果谁还想离职，请尽快提交辞职报告给人事部，公司不养闲人，散会！”

    其他人都赶紧收拾好东西，包括那份不合理的指标，快速回到工位干起活来，毕竟要是不想辞职，这些指标还是要完成的，早完成就早脱离苦海，周晓也就只能看了看江勇的背影，她想她得让田安安失望了，周末她不能陪田安安出去游玩了，估计整个鸟语花香的春天她都没机会了。

    乐文

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